Привлекать новых водителей на работу в такси в последние месяцы становится все сложнее. Известны проблемы в данной области испытывает и такой крупный игрок рынка как компания «Яндекс». В связи с этим впервые с 2022 года сервис решил в 1.5 раза увеличит траты на привлечение новых кадров. В фактическом выражении бизнес готов расстаться с 4 млрд рублей ради расширения штата. Также в компании намерены дополнительно стимулировать уже работающих или еще присматривающихся к такси водителей. Для этого в «Яндекс Такси» приняли решение об отказе от части получаемой компанией комиссии.

В ближайшее время «Яндекс Такси» будет платить своим водителям больше благодаря сокращению взымаемой комиссии. Данная мера коснётся далеко не всего периода работы, а лишь тех часов, когда сервис перегружен заказами и обращений на вызов больше, чем работающих таксистов. По предварительным расчетам компании, перечисление части комиссии в пользу водителей позволит уже в ближайший месяц увеличить доходы таксистов примерно на 20%. В компании полагают, что данной меры должно оказаться достаточно для привлечения новых сотрудников.

Одновременно с этим аналитики «Яндекс Такси» рассказали журналистам о том, в каком количестве новых водителей нуждается бизнес. По словам специалистов, подобные кадры практически никогда не бывают лишними. Однако, в контексте сегодняшней негативной ситуации, для стабилизации российского рынка такси нужно дополнительно привлечь по меньшей мере 80 тысяч человек готовых вращать баранку. Стоит также отметить, что в последнее время в России растут цены на такси. Связано это в первую очередь с тем самым дефицитом кадров, а также с постоянно растущими издержками на содержание автомобиля.