Новости

RSS-трансляция Читать в FaceBook Читать в Twitter Читать в ВКонтакте Читать в LiveJournal


16.02.2016 17:58
2024
Задолженность по зарплате в России подскочила на 20 процентов

Просроченная задолженность по заработной плате в Российской Федерации по состоянию на 1 февраля 2016 года составила сумму в 4.33 миллиарда рублей, что в свою очередь выше на 21.3 процента, чем месяцем ранее. За последний месяц, задолженность по зарплатам в стране выросла еще на 760 миллионов рублей. В абсолютном большинстве случаев (около 97%) долги по зарплате появляются в результате нехватки у компаний, предприятий и организаций собственных средств. При этом только по самым скромным подсчетам, 104 миллиона рублей – это недополученные средства из бюджета страны.

Ранее, на одном из заседаний правительства, премьер-министр России Дмитрий Медведев заявил о том, что не исключает радикального роста догов по заработной плате в ближайшее время. В связи с этим в правительстве страны заявили о намерении ужесточить наказание для тех работодателей, что не выплачивают зарплаты или осуществляют задержку их сроков.

Предлагается также ужесточить штрафы за рецидив для «нерадивых» работодателей, не выплачивающих в срок заработную плату. Например, при многочисленных нарушениях и задержке зарплаты на полгода, работодатель будет обязан не только компенсировать работнику всю сумму выплат за этот срок, но и выплатить проценты. Они в свою очередь должны будут составить значение не ниже 1/150 ключевой ставки Банка России.

Ухудшается в России ситуация не только с задержкой заработных плат, но и с уровнем занятости. Уже несколько месяцев как в стране стабильно растет уровень безработицы. Тяжелее всего в этом отношении приходиться представителям так называемых моногородов. Хуже всего то, что безработица носит латентный характер.

Чаще всего работодатели из-за невозможности платить зарплату отправляют сотрудников в отпуск по соглашению сторон. Также большую популярность набрала практика перевода на не полную занятость. Несмотря на нехватку денег, такие шаги работодателей позволяют сохранить рабочие места за уже занимающими их людьми.




Нравится




Поделиться ссылкой

Гость, тут код для блога в LiveJournal, Я.ру или LiveInternet

Также читайте


Оставить комментарий